【中山代理記賬】企業分紅是否需要考慮折舊攤銷

很多餐飲企業尤其是存在部分外部股東的餐飲企業，就如何確定分紅金額會存在一定的理解差異，即計算企業分紅的時候，是按照折舊攤銷前利潤還是按照折舊攤銷后利潤作為相關分紅金額計算的基數。針對這方面的理解差異，我們本次從不同角度談談對這個問題的看法。

01.為何產生理解差異？

為什么會在折舊攤銷這個費用項產生理解的分歧呢，首先我們要了解折舊與攤銷是什么？ 折舊：在固定資產使用壽命內，按照確定的方法對應計折舊額進行系統分攤。 攤銷：指對除固定資產之外,其他可以長期使用的經營性資產按照其使用年限每年分攤購置成本的會計處理辦法。 簡單理解就是餐飲企業在運營前的工程裝修期間的相關投入，企業財務根據會計準則按照一定的年限，每月進行固定金額的攤銷、折舊并體現在每期的費用里面，按照利潤=收入-成本-費用的報表邏輯，每期報表利潤就會相應減少這部分的折舊攤銷的金額。 綜上，就不難理解很多外部股東會認為這部分折舊攤銷金額屬于前期已經投入的資本，本著回收投資優先的原則，就會提出將報表利潤按照折舊攤銷前進行還原，以還原后的金額進行利潤分紅。  

02.此種分配方式是否合理？

關于按照折舊攤銷前的利潤進行分紅是否合理的問題，我們可以從以下兩個角度進行思考。 （1）從財務及運營管理角度，此種分配方式相對不合理，因為按照此種方式分配就意味著公司將經營凈現金流全部進行了分配，企業如果沒有充足的現金流就會面臨一定的經營風險，同時企業的抗風險能力就會降低，不利于企業的長期穩定發展。 （2）從資本管理角度，如果企業處于需要借助外部資源（資金）快速擴張占領市場的階段，由于此種分配方式能夠讓股東更快的收回投入資本，所以可以更好的吸引投資方，達成企業版圖擴張的目的。  

03.企業分紅方式如何選擇？

通過以上分析可以看出，不同的利潤分紅方式會有不同的利弊，所以企業應該如何進行選擇呢，以下建議可以供大家參考。 （1）內部股東分紅：如果股東屬于內部員工，由于這類員工/股東更多的是對企業的認可并希望可以長期陪伴企業發展，所以此類情況優先選擇折舊攤銷后利潤分紅，更利于企業運營及財務資金的良性運作，同時也能夠保障員工的長期利益。 （2）外部股東分紅：由于外部股東與企業間存在的更多是利益關系，所以企業根據階段性需求，通過與股東協商選擇不同的分紅方式。

優先選擇折舊攤銷前的利潤進行分紅。

其次選擇分階段約定的分紅方式，即：股東在資本收回前按照折舊攤銷前的利潤分紅，股東資本收回后按照最優的折舊攤銷后的利潤分紅。

按照折舊攤銷前的利潤分紅，但是企業需從利潤中提取固定金額/比例的風險備付金，能夠一定程度避免企業因大額資金需求或不可抗拒風險的發生而導致的短暫性運營風險。

綜上，企業按照折舊攤銷前利潤分紅是否合理，需要根據企業內部發展規劃、企業盈利模式、外部股東質量以及外部營商環境等方面綜合考量判斷，進而選擇適合企業自身管理及發展的利潤分紅方式。

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